Probeer nu gratis
Product
Voor wie
Tarieven
Bedrijf
Ondersteuning
Login

Ga mee op Rodeo's reis

Bij Rodeo zijn we op zoek naar mensen die geïnspireerd raken door onze gezamenlijke waarden en toewijding om geweldige producten aan onze klanten te leveren. Mensen die begrijpen dat er geen spoor is om te volgen en dat het nodig is om onze eigen weg naar succes te banen. Wat in de weg staat, wordt de weg.

"When you are willing to work on tough challenges, you can deliver awesome results." 


Maarten Dalmijn, Head of Product at Rodeo

Onze waarden zijn simpel

No ego

We zijn ruimdenkend en erkennen dat iedereen een belangrijke rol speelt om te komen waar we moeten zijn. We zorgen ervoor dat onze klanten het meeste uit ons platform halen.

Always hungry

We doorbreken grenzen om te innoveren en revolutionaire productfuncties te ontwerpen. Ons team is toegewijd aan het ontwikkelen en verbeteren van ons platform, op basis van nieuwe technologie, data en feedback van klanten.

Own it

We stimuleren elkaar om te excelleren door samen een inspirerende en innovatieve omgeving te creëren. Onze klanten kunnen op Rodeo vertrouwen omdat we begrijpen wat er nodig is om een bedrijf te runnen.

No ego
Always hungry
Own it

Klaar om ons team te komen versterken?

Bekijk onze huidige vacatures

Ontmoet je toekomstige collega's

Life is like looking for your phone. Most of the time, it's in your hand.

Pieter Vos
Pieter Vos
Founder & CEO

Continuous improvement is better than delayed perfection.

Robert Vrees
Robert Vrees
Head of Product

If everything is under control, you’re moving too slow.

Tijme Roelofs
Tijme Roelofs
Head of M&A
Gustavo Castro
Gustavo Castro
Head of Engineering

Always remember: There's no such thing as common sense.

Ketheren Thorn
Ketheren Thorn
Marketing Director, US

Great things come from hard work and perseverance. No excuses.

Stanton Quan
Stanton Quan
Head of Sales, US

Life’s too short to think small.

Maggie Tully
Maggie Tully
Content Marketing Specialist
Diederik Smit
Diederik Smit
Sales Manager, NL

Don't squat with your spurs on

Corrie Hermans-Webster
Corrie Hermans-Webster
Product Marketing Specialist

Dare to reinvent yourself.

Petar Avramoski
Petar Avramoski
Senior Graphic Designer

Keep thinking and do it.

Vivian Wang
Vivian Wang
Senior UX Designer

Work hard, play hard.

Steffan Kohnke
Steffan Kohnke
Product Owner

Improvise. Adapt. Overcome.

Violeta Dauksta
Violeta Dauksta
Sales Operations Specialist

Music powered since 1992.

Sylvain Comelli
Sylvain Comelli
Software Engineer
Frouke Karel
Frouke Karel
Senior Product Owner

I don't need less plants, I need more shelves.

Willem Eigenraam
Willem Eigenraam
Executive Assistant

Would I rather be feared or loved? Easy. Both. I want people to be afraid of how much they love me.

Arjun Pai
Arjun Pai
Sales Development, NL
Kateryna Filimoshkina
Kateryna Filimoshkina
UX/UI Designer

If opportunity doesn't knock, build a door.

Mohammad Mohammadzade
Mohammad Mohammadzade
Senior Software Engineer

Sometimes you just need to Lien back

Evelien Molenaar
Evelien Molenaar
Account Executive, NL

"Hello there." - Kenobi, Obi-wan

Fernando Pereira Medin
Fernando Pereira Medin
Cloud Engineer

"I'm not superstitious...but I'm a little stitious"

Jessica Geerman
Jessica Geerman
Junior Marketing Coordinator

Step by step.

Brian Hendriks
Brian Hendriks
Sales Development, NL

The biggest risk is not taking any risks at all

Sofia van den Berg
Sofia van den Berg
Sales Development, NL

No matter where life takes me, you'll find me with a smile.

Nathan Vissers
Nathan Vissers
Sales Development, UK
Kayla Schwartz
Kayla Schwartz
Account Executive, US
Alan Endersoy
Alan Endersoy
Software Engineer
Kelly Foly
Kelly Foly
Account Executive, US
Sibel Ulufer
Sibel Ulufer
Senior QA Engineer

Once you give up integrity, the rest is a piece of cake.

MD Sazzadul Islam
MD Sazzadul Islam
Senior Software Engineer
Valencia
Valencia
Graphic Designer

Keep on hacking!

Mohammed Rabaya
Mohammed Rabaya
Senior Frontend Engineer
Yuliya Kazakevich
Yuliya Kazakevich
QA Engineer

Any man whose errors take ten years to correct is quite a man.

Aaron Dilley
Aaron Dilley
Senior Software Engineer

Never apologise for what you feel. It's like saying sorry for being real.

Paul van den Bosch
Paul van den Bosch
Customer Success Manager
Alex Uteshev
Alex Uteshev
Senior Software Engineer

You can either sink, swim, or better yet, dive in.

Charlie Reardon
Charlie Reardon
Market Analyst
Pedro Rocha
Pedro Rocha
Software Engineer
Lenar Fattakhov
Lenar Fattakhov
Software Engineer
Sander te Kloese
Sander te Kloese
Sales Development, NL
Joseph Mausler
Joseph Mausler
Account Executive, US
Mouhamad Mbacke
Mouhamad Mbacke
Copywriter
Jared Ceitlin
Jared Ceitlin
Sales Development, US
David Cardoso
David Cardoso
Lead Software Engineer

De voordelen van werken bij Rodeo

Hybride werken
Hybride werken

Kies waar je werkt; een dag op kantoor of thuis. De keuze is aan jou.

Veel vakantiedagen
Veel vakantiedagen

Neem op tijd rust. We streven naar een goede balans tussen werk en privé.

Goed salaris en arbeidsvoorwaarden
Goed salaris en arbeidsvoorwaarden

Krijg de juiste beloning voor je werk.

Werk vanuit het buitenland
Werk vanuit het buitenland

Ontdek nieuwe werelden. Werk tot zes weken per jaar uit het buitenland.

Zorg en verzekeringen
Zorg en verzekeringen

We houden je gezond met onze voorzieningen.

De fijnste voorzieningen op locatie
De fijnste voorzieningen op locatie

Leer je collega's kennen tijdens gezellige uitjes.

Veelgestelde vragen

Wat is de cultuur bij Rodeo?

Door middel van onze kernwaarden streven we naar het creëren van een cultuur zonder ego's waarin medewerkers worden geïnspireerd om grenzen te doorbreken en samen te innoveren, wat vertrouwen en autonomie aanmoedigt.

Wat is de leiderschapsstijl bij Rodeo?

Wij zijn ervan overtuigd dat iedereen bijdraagt aan de groei van het bedrijf. Met dat in gedachten volgt Rodeo een platte structuur die flexibel is en zich aanpast aan de omstandigheden.

Hoe ondersteunt Rodeo loopbaanontwikkeling?

Rodeo heeft een leercultuur opgebouwd die loopbaanontwikkeling aanmoedigt. We geven 360-graden prestatiebeoordelingen aan elkaar, vieren prestaties door middel van driemaandelijkse feedback en bieden doorgroeimogelijkheden.

Waar kunnen we meer te weten komen over Rodeo?

Leer Rodeo kennen door te navigeren door onze website en de Over Ons pagina. Bekijk zeker ook onze LinkedIn en Instagram.